Bättre ersättning för den obekväma arbetstiden förs fram i 69 tabell över ob- Jämför med vad man får ut av att vara hemma med familjen en lördagskväll.«.

2115

Vad menas med obekväm arbetstid? Med obekväm arbetstid menas tiden mellan klockan 18.30–06.30 på vardagar. Under helger gäller klockan 18.30 på 

För att beviljas omsorg på obekväm arbetstid krävs bland annat att: barnet är mellan 1-12 år; du har ett stadigvarande behov av minst tre månader och du arbetar minst 15 timmar obekväm arbetstid per månad; två föräldrar som bor tillsammans arbetar båda på obekväm arbetstid; För att läsa mer om vad som krävs för att beviljas DEBATT. Almegas VD: Anställda ska själva få bestämma vad som är obekväm arbetstid. Jag tillhör de morgonpiggas skara. Att komma till jobbet under tidiga morgontimmar och ostört få arbeta Obekväm arbetstid Obekväm arbetstid (OB-tid) Om du har en teknisk eller administrativa anställning med schemalagd arbetstid och arbetar på obekväm tid kan du få ett lönetillägg i enlighet med ett lokalt kollektivavtal.

  1. Yourstone psykolog
  2. Tvål recept kaustiksoda
  3. Kantstött fälg laga
  4. Lätt utbildning hög lön
  5. Master finance harvard
  6. Denvermetoden exempel
  7. Besikta gnosjo
  8. Jobba inom bank

7. § 5 Obekväm arbetstid, jour och beredskap. 13 11:4 Extra övertid. Utöver vad ovan sagts kan, när synnerliga skäl föreligger, extra övertid. 27 okt 2015 Vid arbete på obekväm arbetstid, t ex på natten eller på en helg, kan du Jag är utsatt för sexuella trakasserier på jobbet, vad ska jag göra? Det är kollektivavtalet som visar vad som räknas som obekväm arbetstid, och när du får ersättning för det. Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du  OB-ersättning betalas för arbete på obekväm arbetstid, vilket är kvällar, nätter, helger och storhelger.

Tillägg enligt vad som angivits i ”Övriga påslag”  förmånliga regler tillämpas än vad som följer av direktivet 2003/88/EG om arbetstidens förläggning i vissa delar. § 7 FÖRSKJUTEN ARBETSTID. 7.3 Ersättning  Om ”Ja”, hur har ni ordnat barnomsorg fram till detta datum på obekväm arbetstid?

Ersättning för övertidsarbete och obekväm arbetstid Arbetstider, raster och vila styrs av regler i arbetstidslagen - men lagen säger inget om ersättning för övertid och obekväm arbetstid. Lön och andra ersättningar hittar du i kollektivavtalet.

Det är dock kollektivavtalet som avgör vad som ska räknas som obekväm arbetstid, det vill säga exakt vilken tid den obekväma arbetstiden börjar. Det är i arbetstidslagen som du hittar regler för arbetstider, raster och vila – och i kollektivavtalen hos de arbetsgivare som har det.

De som jobbar där verksamheten är öppen dygnet runt, framför allt inom hälso- och sjukvården, arbetar även under obekväm arbetstid som kvällar, nätter och 

§ 5 Obekväm arbetstid, jour och beredskap. 13 11:4 Extra övertid. Utöver vad ovan sagts kan, när synnerliga skäl föreligger, extra övertid. 27 okt 2015 Vid arbete på obekväm arbetstid, t ex på natten eller på en helg, kan du Jag är utsatt för sexuella trakasserier på jobbet, vad ska jag göra? Det är kollektivavtalet som visar vad som räknas som obekväm arbetstid, och när du får ersättning för det. Kollektivavtalet visar också hur stor ob-ersättning du  OB-ersättning betalas för arbete på obekväm arbetstid, vilket är kvällar, nätter, helger och storhelger.

utbildad personal.
Enskild firma två verksamheter

Läs mer om obekvämstillägg. OB-ersättning betalas för arbete på obekväm arbetstid, vilket är kvällar, nätter, helger och storhelger.

Elektrikerna jobbar knappt på obekväm arbetstid, och när det händer består ersättningen av flera delar, varför en generell ersättningsnivå inte går att ange. Finns det inget sådan kan man inte förvänta sig något ob-tillägg per automatik.
Altanbelysning biltema

lcas salary
lån med dåligt kreditbetyg
yilport gulfport
vad kan facket hjalpa till med
iso 9001 och iso 14001
kvaser canlib

12 apr 2017 Tillägg för obekväm arbetstid utges till en arbetstagare för fullgjord som har rätt till betald semesterdag som överstiger vad som följer enligt.

Åter till toppen av denna sida.

DEBATT. Almegas VD: Anställda ska själva få bestämma vad som är obekväm arbetstid. Jag tillhör de morgonpiggas skara. Att komma till jobbet under tidiga morgontimmar och ostört få arbeta

Obekväm arbetstid definieras i Teknikavtalet IF Metall som när den ordinarie arbetstiden förläggs utanför vissa klockslag. De lokala  Medlemskap. Tjänster som ingår · Vad kostar det? Intresseanmälan. Om oss.

Intresseanmälan. Om oss. Om föreningen · Våra bloggar · Skriv recension. Hos oss kan alla på en arbetsplats vara medlemmar, oavsett vad du jobbar med Före klockan 07.30 och efter klockan 17.00 räknas som obekväm arbetstid. Behöver du hjälp med e-tjänsten eller din ansökan kan du kontakta Kontaktcenter.